【来源:安康新闻网】
4月16日,石泉县人社局组织政策宣讲团深入池河镇,开展“人事管理政策进基层”专题宣讲活动,乡镇及所属卫生院事业单位干部参加。
精准送策,政策宣讲“零距离”。活动采取“集中授课+现场答疑”形式,县人社局选派业务骨干围绕《事业单位人事管理条例》《陕西省事业单位聘用合同管理暂行办法》等人事政策进行解读,对乡镇干部最关心的职员等级晋升、职称晋升、事业单位岗位聘用、考核奖惩等问题详细讲解,结合典型案例进行分析,并发放《人事管理政策问答手册》100余份,政策知晓率明显提升。
靶向解惑,破解基层管理难题。在现场答疑环节,针对乡镇的人事管理、岗位设置、职称评聘等问题,宣讲团逐一解答。池河镇卫生院一工作人员就“基层医疗人才职称评审绿色通道”政策提出疑问,县人社工作人员当场给出具体申报流程及材料清单。
优化服务,推动管理提质增效。结合基层实际,建立专项联络机制提供后续指导,随时为基层干部答疑解惑,让干部少跑腿,持续跟踪政策落实情况,优化服务,推动人事管理服务从“有没有”向“好不好”转变。
据悉,石泉县人社局将继续开展“人事管理政策下乡”活动,力争覆盖全县所有乡镇,推动基层人事管理服务提质增效。
(通讯员 叶倩倩)
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